Mijander biedt loopbaantrajecten op maat. Dit varieert van loopbaanoriëntatie, een pas op de plaats maken, een loopbaantraject, het onderzoeken van ander werk, tot outplacement, ondersteuning bij het vinden van ander werk na ontslag.

Mijander werkt altijd met een intakegesprek. Om kennis te maken en een beeld te krijgen van uw vraag of wensen. Zo kunt u tegelijkertijd ervaren of dit voor u een juiste match is. Daarna wordt een aanbod op maat gemaakt. Afhankelijk van uw vraag en wens kunt u individueel of in een groep met uw loopbaanvraag aan de slag. Vaak is er in overleg een terugkoppeling met de werkgever.